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第54期

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綜合施策 標本兼治 以結構性改革促進困難行業(yè)脫困發(fā)展
日期:2016-01-08  發(fā)布人:yangdonghmyd  瀏覽量:227

2016010803:36  來源:人民網-人民日報


新華社太原17日電  14日,中共中央政治局常委、國務院總理李克強在太原主持召開鋼鐵煤炭行業(yè)化解過剩產能、實現脫困發(fā)展工作座談會,研究部署相關工作。

鋼鐵、煤炭行業(yè)主要產能大省以及24家龍頭企業(yè)參加座談。山西省委書記王儒林、河北省長張慶偉、山西省長李小鵬、內蒙古自治區(qū)主席巴特爾、山東省長郭樹清和河北鋼鐵、江蘇沙鋼、陜西煤化、淮南礦業(yè)負責人匯報了情況,并提出建議。會上還就有關問題進行了深入討論。

李克強說,鋼鐵和煤炭是重要基礎性產業(yè),為國家工業(yè)化作出了重大貢獻。去年以來,受國內外市場需求明顯下降、國際大宗商品價格持續(xù)下跌等影響,鋼鐵、煤炭行業(yè)產能過剩矛盾尤為突出,企業(yè)生產經營困難加劇,成為影響經濟和就業(yè)穩(wěn)定的一個突出問題。必須增強緊迫感,貫徹中央經濟工作會議精神,樹立發(fā)展新理念,著力推進結構性改革,妥善處理改革發(fā)展穩(wěn)定關系,發(fā)揮中央、地方兩個積極性,更多運用市場辦法,堅決淘汰落后產能,分類有序化解過剩產能,統籌解決所需資金、人員安置和債務處理問題,幫助企業(yè)在調整結構中實現扭虧脫困增盈、走上發(fā)展新路,促進經濟平穩(wěn)運行。

李克強指出,化解過剩產能,要繼續(xù)堅持以壯士斷腕的精神,與深化改革、企業(yè)重組、優(yōu)化升級相結合。一是嚴控新增產能。要在過去三年已化解鋼鐵9千多萬噸、煤炭2億多噸產能基礎上,進一步加大力度,認真論證并合理確定未來三年鋼鐵、煤炭行業(yè)化解過剩產能目標。根據市場需求,設定鋼鐵和煤炭全國總量“天花板”。國家2013年以來已停止備案新增產能的鋼鐵項目,要加強督查落實,嚴格問責。原則上停止審批新建煤礦、新增產能技術改造和煤礦生產能力核增項目。二是淘汰落后產能。對環(huán)保、能耗、安全生產達不到標準和生產不合格或淘汰類鋼鐵產能要依法依規(guī)有序關停退出,拆除動力裝置。凡采用國家禁止的采煤方法、工藝且無法實施技術改造或安全生產不合格的煤礦要堅決關閉淘汰,徹底封閉井口。應依法關停的十三類落后小煤礦,必須在2016年落實到位。三是優(yōu)化存量產能。理順要素價格市場形成機制,提高產業(yè)準入能耗、物耗、水耗和生態(tài)環(huán)保標準,促進企業(yè)產品升級,加快向高端、智能、綠色方向轉型轉產。鼓勵企業(yè)開展上下游兼并重組,提高產業(yè)集中度。引導扭虧無望企業(yè)主動退出。四是開拓產能利用空間。支持企業(yè)利用“互聯網+”、國際產能合作和裝備走出去等,積極拓展國內外市場。五是創(chuàng)造新的就業(yè)空間,為鋼煤企業(yè)人員轉崗提供支撐,支持傳統企業(yè)開展“雙創(chuàng)”。

李克強說,化解過剩產能要堅持“市場倒逼、企業(yè)主體、地方組織、中央支持、綜合施策”,因地制宜運用經濟、法律、技術、環(huán)保、質量、安全等差別化手段,打出政策“組合拳”。一是加大財稅支持。中央設立專項資金,對地方和企業(yè)籌集的化解過剩產能資金進行補助,主要用于人員安置,支持力度與去產能規(guī)模掛鉤。妥善解決企業(yè)辦社會職能和歷史遺留問題。二是加強金融扶持。完善債務處置、不良資產核銷等政策,對主動退出產能的企業(yè)給予支持,對違法經營企業(yè)和“僵尸企業(yè)”要停止續(xù)貸。同時要防止企業(yè)逃廢債務。三是妥善安置職工。兜牢民生保障底線,通過轉崗就業(yè)、扶持創(chuàng)業(yè)、內部退養(yǎng)、公益性崗位安置等方式,合理安排分流職工,維護其合法權益。四是加強監(jiān)督考核。省級政府對本地區(qū)化解過剩產能負總責。清理取消地方違反相關規(guī)定制定的面向產能過剩企業(yè)的優(yōu)惠政策和保護性措施,把落后產能退出納入地方考核指標體系,加強社會監(jiān)督,防止其死灰復燃。

李克強強調,培育新動能和改造傳統動能形成雙輪驅動是治本之策。目前我國鋼鐵、煤炭裝備大多處在世界先進水平,企業(yè)生產經營之所以困難,很重要的因素是富余人員多。近幾年通過實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略,開展大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新和“互聯網+”行動等,創(chuàng)造了大量就業(yè)崗位,為傳統產業(yè)減員增效升級創(chuàng)造了良好條件。產業(yè)結構調整優(yōu)化不能只盯老產業(yè),更要注重發(fā)展新產業(yè)、新業(yè)態(tài)等新動能,打造“雙引擎”,為傳統產業(yè)減少富余人員、拓展新的就業(yè)創(chuàng)造條件,通過開拓創(chuàng)新、提高勞動生產率煥發(fā)新的生機。

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